Greve

Não consigo imaginar como as gestões municipais que enfrentam a cada mandato (e/ou em alguns casos a cada ano), não conseguem administrar e honrar direitos trabalhistas e insistem, orientados por seus assessores, fazer biquinho e medir forças.

Vereadores e prefeitura ignoram o Plano de Cargos e Salários, expediente do qual colocaria um fim nesta famigerada situação. Isso, pois, para nossos amigos gestores públicos, numa miopia administrativa e ascensão ao poder, trabalhador concursado “é do outro time” - são vistos com diferença em relação aos nomeados, estes sim, em bons casos mais valorizados, financeiramente, diga-se. E ainda gozam do fato de nem precisar marcar o ponto. Plano de Cargos e Salários é algo fundamental, preciso e demonstraria compromisso real de um gestor para com seus colaboradores. Reconheceria a capacitação profissional e desempenho dos servidores. Qualquer discurso que não converta na implantação de tal Plano, que seja lei de fato, é apenas mera balela e falta de compromisso. Simples assim!

Ontem, no Jornal da Difusora, o apresentador Josafá Ramalho intermediou uma espécie de debate entre a sindicalista da Saúde e o Procurador do Município. Ficou aquela queda-de-braço, sem nenhum avanço na discussão. A gestão atual demonstra não ter jogo de cintura quando o assunto é greve, deixa prolongar algo e estimula o nome do prefeito ao sacrifício, afinal de contas, é o nome do prefeito que será lembrado e não dos seus assessores desastrosos. Será que o prefeito não percebe que seus assessores brincam com isso?

O caso mais emblemático foi à greve da Receita, que mesmo tendo um membro importante do PSDB envolvido nos minutos finais do primeiro tempo, chegando encerrar a greve com uma simples conversa, foi substituído, não jogou o segundo tempo e a prefeitura teve que resolver tudo na prorrogação. Não se assustem se o caso da Saúde acontecer à mesma coisa.